İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığı, Zorlu Holding CEO’su Cem Köksal hakkında, çalışanlara "Ramazan ayının kutlanmaması" yönünde talimat içeren e-posta göndermek suretiyle "inanç, düşünce ve kanaat hürriyetinin kullanılmasını engelleme" iddiasıyla resen soruşturma başlattı. Köksal, soruşturma kapsamında gözaltına alındı ve aynı gün içinde görevinden istifa etti.
Soruşturma ve Gözaltı
Başsavcılık, sosyal medyaya yansıyan e-posta iddiaları üzerine harekete geçti. Yapılan yazılı açıklamada, Köksal’ın "şirket içi yazışmaların kamuoyuna sızmasıyla başlayan süreçte, çalışanların inanç özgürlüğünü kısıtlayıcı tutumundan" dolayı soruşturma açıldığı belirtildi. Köksal, savcılık talimatıyla gözaltına alındıktan sonra adli işlemlere tabi tutuldu.
Köksal’ın İstifa Açıklaması
Gözaltı sonrası Köksal, tüm çalışanlara gönderdiği e-postada, "Zorlu Grubu’na zarar vermemek için" istifa ettiğini duyurdu. Açıklamasında, Vestel CEO’su Ergün Güler ile yaşanan iç yazışmaların kamuoyuna sızdırılmasını eleştirerek, "Konunun kişisel inançlar ve değerler üzerinden tartışılmasından üzgünüm" ifadelerini kullandı. Köksal’ın istifası 1 Mart 2025’te resmen yürürlüğe girecek.
Zorlu Holding’den Resmi Açıklama
Zorlu Holding, konuya ilişkin yaptığı açıklamada, "Kurumsal değerlerimizle bağdaşmayan bu durumdan dolayı üzüntü duyuyoruz" mesajı verdi. Açıklamada, grubun "Türkiye’nin milli ve manevi değerleriyle bütünleşen bir anlayışa sahip olduğu" vurgulanırken, Köksal’ın istifasının kabul edildiği teyit edildi.
Olayın Arka Planı
Kriz, Vestel CEO’su Ergün Güler’in 28 Şubat’ta çalışanlara Ramazan tebriği içeren bir e-posta göndermesiyle başladı. Köksal ise bu e-postaya yanıt olarak, "Çok uluslu bir şirket olarak dini konularda tarafsız duruş sergilememiz gerektiği" yönünde talimat verdiği iddia edilen bir e-posta gönderdi. Köksal’ın mesajında, "Her dinden ve milletten çalışanımız var; kurumsal iletişimde bu tür kutlamalardan kaçınılmalı" ifadeleri yer aldı.
Sosyal Medyada Tepki ve Boykot Çağrıları
Köksal’ın e-postası sosyal medyaya sızdırılınca, kullanıcılar tarafından "İnanç özgürlüğüne müdahale" olarak yorumlandı. Zorlu Grubu’na ait markalara yönelik boykot çağrıları trend olurken, tepkilerin ardından savcılık soruşturma başlattı.
Hukuki Süreç ve Olası Sonuçlar
Türk Ceza Kanunu’nun 115. maddesine dayanarak açılan soruşturmada, Köksal’ın "cebir veya tehdit kullanarak inanç özgürlüğünü engellemekten" yargılanması bekleniyor. Suçun sabit görülmesi halinde 1 yıldan 3 yıla kadar hapis cezası öngörülüyor.
Son Gelişmeler:
Köksal’ın savunması ve soruşturma detayları henüz netleşmezken, Zorlu Holding’in marka itibarını kurtarmak için kriz yönetimi ekibini devreye aldığı öğrenildi.
English (US) ·